1. 简历封面下载,word中如何插入自定义封面?
无论是设计稿还是自己的个人简历,一个大气有完美的的封面是非常重要的,而在上面的封面又少之又少,那么我们如何在word 中如何插入自定义封面?那么让我们了解一下如何操作吧。
1、可以在网上搜索一张自己喜欢的照片保存在自己的电脑桌面上,然后在WORD文档中常用工具栏上,点击插入----图片,找到本地已保存的图片路径,把图片插入到word文档里。
2、选中word中插入的图片,如下图所示,图片上出现虚线的情况就证明图片已经选择好了。
3、我们可以选择常用工具栏上的,插入----封面-----将所选内容保存到封面库。
4、在跳出的对话框内,我们可以根据需求填写,点击“确定”选项。
5、这样我们的自定义图片就保存到WORD封面库里了,可以把喜欢的封面设计保存到封面库里,在需要的时候只要点击插入—封面,选择你喜欢的就可以了。
2. 团员档案袋封面材料内容怎么填写?
团员档案袋封面材料内容需要遵循一定的规则进行填写。团员档案袋封面是团员档案的正面,相当于名片,涉及到个人信息的展示,需认真填写。根据国家相关规定,团组织需要对团员的基本情况、学习工作情况、奖惩情况等做出记录,并归档留存。良好的档案材料有助于团员在今后升学、求职等方面发挥优势。团员档案袋封面一般需要填写的内容包括:姓名、性别、民族、出生年月、身份证号码、所在单位等个人基本信息,还要填写所在团组织的名称、组织职务、入团和转正时间等内容,需要注意填写的信息都是真实、准确的。同时,团员档案袋封面还需要加盖所在团组织公章,确保信息的合法性。
3. 简历最忌讳的是什么?
1、不该出现的错误:错字别字,字体样式大小不一,排版混乱
解析:没人愿意透过你邋遢的外表,去发现你有趣的灵魂!
2、奇葩的获奖经历:荣誉不够,咱们会凑
解析:大哥,逗闷子找错地方了吧,你以为你是来德云社应聘吗?
3、不靠谱的自我评价:浮皮潦草,态度轻浮
解析:你是认真的吗,不是隔壁派来玩我的吧……你看,下面这位同学就很认真……
4、没价值的包装:豪华简历,设计精良,装帧精美,造价不菲
解析:素质能力是HR评价应聘人员的唯一标准,在包装简历外表上并不能给你加分,HR把你的简历丢进垃圾桶的决心,绝不会因为你的简历造价很昂贵而犹豫半分。
5、易忽视的错误:邮件标题不规范,只写“我的简历”“简历”
解析:HR看到邮件的第一反应通常是,“免贵你姓啥”?如果收到简历很多,你的邮件可能不被打开就“pass”掉了。
邮件标题要写清楚自己的姓名、学校、专业、应聘岗位等基本信息,便于HR分类整理。
6、不走心的行为:一份简历,海量投递,甚至写错公司名字
解析:对不起,您走错门了,麻烦您出门后帮我把门带上!
如果你不愿意认真判断和了解一家企业,别人也不愿意去了解你。
7、振聋发聩的表述:自以为是,自命不凡
解析:我们公司缺干活儿的,不缺大爷,走好您吶!
8、恐怖的工作经验:胡编乱造,引人发笑
解析:你确定你是凡人,不是扫把星转世?
9、时间都去哪儿了:工作经历年份缺失,中间出现空白
解析:在招聘当中工作经验是很被HR看中的。有的人写自己的工作经历时,不是前边丢掉几年就是近一两年的工作经历空白,让人对他顿生怀疑,也对他的求职态度和做事态度产生疑虑,再看下去的想法也没有了。
10、不诚信的行为:过分夸大自己,泄露前公司机密
解析:邀功夸大,把团队成果当成自己的,在简历中谈及前份工作的商业机密,都是职场大忌。
11、最认真的错误:超长简历,连篇累牍,长篇大论
解析:一位HR可能就只会花15秒内扫一下你的简历,简历一定要简明扼要,突出重点。刚毕业的学生简历1页即可,工作经验多的也要控制在2-3页。
4. 普通本科该如何写简历?
又到了“金九银十”的求职旺季
秋招也如火如荼地展开
机会总是留给有准备的人
你,准备好了吗?
希望这篇关于简历的干货
能够助你拿到心动的offer
在求职之路上一帆风顺
自信满满地开启人生新关卡!
简历,顾名思义
是求职者给招聘单位发的一份简要介绍
它是你应聘心仪职位的敲门砖
是你求职路上必不可少的通行证之一
要知道
HR每天要看上百份简历
每一份简历得到的审阅时间可能只有 15-30 秒
而你!
要做的就是
让他能够迅速的从简历上看到他想要的关键信息
如果达到了这个效果
你的这份简历就成功了
那一份成功的简历应该是什么样的呢?
敲黑板啦!以下内容纯干货哦~
一、 简历外观
1、排版
选择倒L形排版
排版最好干净整洁,让HR在20秒内看到重点。
一般人的阅读顺序是呈倒L型的,先从左往右,再自上而下。因此一份简洁的、有重点的简历可以是这样的排版:
注意:简历最好写在一页上,不加封面
2、字体
电子版简历,建议使用微软雅黑
打印版简历,建议使用华文细黑
英文内容,建议使用 Times New Roam
另外,简历不建议使用过于华丽的字体,也不建议使用2种以上的字体。
3、配色
简历配色建议与公司的气质相符,最稳妥的是饱和度较低的颜色,如果一份简历存在多种颜色,那它们最好是同色调或相近色。
例如:
二、 简历内容
1、写什么
必写:个人信息、证件照、求职意向、教育背景、实习经历
(1)个人信息:
姓名、毕业院校、邮箱(腾讯系用QQ邮箱 ,网易系用163邮箱 ,其他企业也建议使用163邮箱)、联系方式(格式参考:+86 000-0000-0000)
(2)证件照
建议使用专业照相馆拍摄的职业照或证件照,底色淡雅为好。
(3)求职意向:
用于投递心仪用人单位的简历,求职意向可以直接写上这个用人单位招聘的岗位。比如,你投递的是某银行的零售业务岗,在求职意向中就直接注明“某银行零售业务岗”。
用于“海投”的简历,求职意向可以写岗位的大致类别,但一定要注意,所写的岗位在人员特质方面要具有一致性;如果你意向的岗位在人员特质方面与你有较大的差异,就分开写,分别投递对应的用人单位。
(4)教育背景:
按照时间倒序排序,最远追溯到大学。
奖励和证书要根据含金量以及和应聘岗位的相关度来筛选。
(5)实习经历:
尽量填写与应聘岗位相关度高、含金量高的实习经历;如果缺少实习经历,也可以填写相关度高的兼职或者课堂活动。
选写:
自我介绍、自我评价、兴趣爱好、所得荣誉、作品集(如有,建议附二维码在简历里)、技能、证书等。
2、怎么写?
第一步:研读招聘信息,提炼岗位需求
写简历前仔细研读招聘信息,提炼其中的关键词,针对岗位要求写相应的工作经验,并根据与岗位需求的相关度排序,让HR第一眼就看到他想要的能力和技能。
第二步:根据岗位需求,筛选经历
筛选工作经验/在校经历,把符合招聘需求的经历都列出来
如:应聘新媒体运营
做过公众号吗?
做过几次?每次都怎么样了?
除了微信,在哪里写过文案?
写好多少?结果如何?
做过什么活动?只要是跟人有关最后有结果的都行
做过几次?做得怎么样?能不能拿出来写?
... ...
如果没有直接经验,可以找间接经验,把以前的经历与岗位需求建立连接。
比如:如果没有新媒体运营经验,但做过旧媒体,旧媒体写文章、采访等也锻炼写作能力和沟通能力,新媒体运营也需要这些能力,可以写上去,把经历往岗位需求上面靠。
l 近期工作经历放在前面详写,远期经历放在后面适当略写
l 只写与应聘岗位相关的经历,无关经历尽量略写或不写
第三步:有效表达
1、star法则
情境(Situation)-任务(Task)-行动(Action)-结果(Result)
用事实证明,用数据说话,用结果肯定,这些都是HR判断你能力水平和专业程度的重要指标。
如:在公众号粉丝仅有7W的情况下(情景),为提升用户粘性(任务),策划粉丝入群活动、制作私域流量海报(行动),成功从0-1搭建粉丝社群,人数200+(结果)。
2、精炼表达
动词开头,结果导向,数据证明:
如:设计用户增长体系,在一个季度内,为APP拉新3000+活跃用户,购买转化率达9%。
工作经历填写范例
3、量化成就
过往成就尽量数字化,不要用过多的形容词
如:
✖大学四年我学习成绩优异
✔我曾获得4次一等奖学金
接下来是简历投递小tips!
1、投递前看准公司
建议在投递前查询企业信息。可以使用天眼查、企查查等APP查询公司的经营资质证明;还可以浏览一下其官网和微信公众号,快人一步,提前掌握企业信息。
2.个人简历一定要输出为PDF格式
可命名为“应聘某公司某岗位+姓名”
3.邮件格式一定要完整
邮件名称应该包括应聘公司、岗位、姓名这几个要素,如:应聘某公司某岗位 李华
4.邮件发送时间
在工作日的工作时间投递简历,这样更利于你的简历被HR看见
5、善用抄送功能
邮件发送时要抄送给自己一份,以便确认邮件已经成功发送给对方
本文摘自陕师大就业创业中心,我看了对我帮助很大,故写到头条里,好东西要分享给大家。
原文链接https://mp.weixin.qq.com/s/E3ZHyp1Zs5DrrcklpAODsw5. 什么是最主要的求职材料?
一般来说,求职材料应该包括个人履历、求职信、成绩单、外语等级证书、技版术等级证书、权职业资格证书、各级荣誉证书、其他相关资料等八个方面的内容。个人履历主要由十部分必述内容组成:
①基本情况:姓名,性别,标准照片,户籍,出生日期,毕业院校,专业,学历,学位,毕业时间,婚姻状况,联系方式(电话、手机、电子信箱、通信地址、邮编)等;
②社会身份:政治面貌,所在社团;
③期望薪酬;
④求职意向;
⑤教育背景:按时间顺序列出学历教育、职业教育经历,院校,专业,主要课程,所获得的各种专业知识、职业资格和学位;
⑥外语、计算机水平;
⑦所获奖励、荣誉;
⑧实践经历:学生工作,社会活动,实习,兼职经历;
⑨其他个人特长及爱好、技能,作品著述,所参与专业团体情况;
⑩自我评价。

6. 怎么做一个简单的个人简历封面?
伪命题,世界那么大,人人都很忙,做什么封面啊,这不是吃饱了吗……简简单单一两页纸的简历即可
7. 怎么在手机上做个人简历表格?
具体方法如下:手机上没有制作简历的软件,但可以使用手机登录求职网站制作简历,然后导出简历。首先,打开你的word,新建一个空白文档。第一页是封皮,我们要一个漂亮的背景图片做为背景,这样会更加有亲和力。然后,在你的封皮中写上你的大名和联系方式,以便你被录用的时候可以方便的找到你。这里你可以用文本框来做。这里的文字需要思考该用哪种字体比较个性化喔。最后,这样你的封皮就做完了,下面是我们的简历重点所在了,就是简历的内容。用表格吧,你可以插入一下表格先!不过在插入之前心里要有个大概,就是你的简历内容是几行几列的。